为确保完成全年中职招生目标任务，孔集中心学校及早思谋，精心组织，采取多项举措扎实推进中职招生工作。

建立责任机制，形成宣传合力。学校制作宣传标语、展板、召开动员会、组织观看中职招生宣传专题片、组织家长到中职学校参观体验等多种方式进行宣传，营造浓厚的中职招生宣传氛围。

建立联动机制，破解工作难题。由于很多学生的家长长期在外务工，他们的文化程度、思想观念、领悟能力和家庭状况等各不相同，加之受以往职教发展相对滞后、学生出路受限等习惯思维影响，或者是因为家庭经济条件差等因素，导致对孩子报读中职学校的愿望支持不高。面对如此难题，学校主动与村干部联系，争取村干部的大力协助，很多问题能迎刃而解。

建立奖惩机制，催生工作动力。学校将中职招生目标任务分配到九年级各授课教师，明确将中职招生工作纳入教师工作绩效考核。并印发《孔集中心学校中职招生工作实施方案》，明确校领导包校班级责任人的职责，压实学校主体责任和校长第一责任，同时要求细化方案，分解任务到各授课教师；适时召开推进会，实行“一日一通报、三天一约谈”；健全目标考核奖惩机制，确保中职招生任务全面完成。

建立追责机制，严明工作纪律。学校协同县教育局派驻人员，坚决阻止未经备案的招生学校（机构）在辖区内违规宣传和组织招生行为，彻底遏制中职招生乱象，有效防控安全与廉洁风险。明确提出“八个严禁”和“三个不准”，要求遵照“学生自愿，家长同意”的原则引导学生及家长做出正确、理性的选择。对在招送生过程中的违规违纪行为，以“零容忍”的态度重拳出击，做到“发现一起、查处一起”，并按照相关法律法规进行追责问责。截止目前，该校已基本完成全年的中职任务。（特约通讯员：夏义亮）